3月15日，甘肅建投生態(tài)一公司2024年職工大會順利召開。生態(tài)公司副總經(jīng)理張向杰、紀委辦公室副主任、群眾工作部副部長、團委副書記應邀參加。一公司班子成員、全體職工共計50余人參加會議，會議由一公司黨支部副書記、工會主席主持。

大會在莊嚴的國歌聲中拉開帷幕。會議深入貫徹黨的二十大精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領；同時認真?zhèn)鬟_學習了生態(tài)公司二屆一次職代會會議精神和生態(tài)公司黨委書記、董事長張豐川同志的總結講話精神。會議全面總結回顧了2023年工作，并詳細部署了2024年的各項重點目標任務。聽取并審議了各項工作報告，表彰了一公司2023年度“特別貢獻獎”和“先進工作者”獲得者。

張向杰在講話中提出，2024年是生態(tài)公司確定的“管理提升年”，我們要以打鐵還需自身硬的理念，強管理、提效率、抓執(zhí)行，要以本次職代會的會議精神為指引，持續(xù)提升公司發(fā)展效能。一是要進一步拓寬經(jīng)營領域。突出經(jīng)營專業(yè)化，圍繞一公司確定的主責主業(yè)，在做專做精做優(yōu)上下功夫。以臨洮縣域市場為重點，拓寬定西市場，同時在平?jīng)?、臨夏等現(xiàn)有市場持續(xù)深耕。運用好集團各項資質(zhì)，構建“一業(yè)為主、多專多能”的經(jīng)營發(fā)展格局。充實經(jīng)營隊伍，培養(yǎng)全員經(jīng)營理念，做好現(xiàn)有市場管理工作，發(fā)揮好國有企業(yè)品牌優(yōu)勢。以黨建互動、項目參觀等方式，強化合作關系，加大與當?shù)亓植莸认嚓P部門的對接力度，建立合作紐帶，多途徑收集市場信息。二是要進一步增強隊伍建設。要堅持“人才強企”的戰(zhàn)略，牢固樹立“刀在石上磨、人在事上練”的理念，重視人才培養(yǎng)和引進，透明干部管理機制。班子成員要發(fā)揮好帶頭作用，摒棄官僚作風，不推脫不甩責，沉下心俯下身帶領職工攻堅克難。機關人員摒棄機關作風，簡化辦事流程，創(chuàng)建簡明高效辦事環(huán)境。加強與一線人員的緊密聯(lián)系，充分發(fā)揮群團組織作用。三是要進一步提升公司發(fā)展質(zhì)量。推進質(zhì)量管理工作向標準化、程序化、規(guī)范化邁進。認真落實質(zhì)量責任制度，梳理清欠任務，靠實清欠責任，傳遞清欠壓力，確保清欠工作有目標、有抓手、有成果。綜合分析各項風險，審慎研判可行性，做好事前工作及標前策劃，靈活合同談判。四是要進一步強化項目管理工作。要積極推行項目承包責任制、規(guī)范招標及其合同管理程序、全過程成本管理、學習先進技術等方式，不斷提升項目盈利能力。堅持以安全生產(chǎn)責任制為核心，強化安全監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)不放松。發(fā)揮部門職責，向內(nèi)外學習先進技術，建立公司技術質(zhì)量信息庫，持續(xù)提升公司技術質(zhì)量創(chuàng)新提升能力，提升項目效益。

2024年，一公司繼續(xù)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，認真落實生態(tài)公司二屆一次職代會精神。將錨定高質(zhì)量發(fā)展為首要任務，圍繞年初確定的各項工作目標，持續(xù)強化經(jīng)營質(zhì)量，提升精益管控能力，努力實現(xiàn)主要指標任務的穩(wěn)步增長，積極謀劃、求真務實、奮勇前進，全力以赴開創(chuàng)一公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章，為助推生態(tài)公司改革發(fā)展做出更大貢獻！  

通訊員：張楷婕